Dros yr haf, mae TPAS Cymru wedi ail-lansio ein cyfres 'Sbotolau Ar' mewn fformat newydd. 

Sbotolau ar: Ross Williams

Dros yr haf, mae TPAS Cymru wedi ail-lansio ein cyfres 'Sbotolau Ar' mewn fformat newydd. Yn y gyfres hon, rydym yn dathlu cydweithwyr tai gwych yr ydym wedi bod yn gweithio â nhw. Cadwch olwg wrth i ni daflu goleuni ar yr wynebau y tu ôl i’r gwaith caled a’r arferion gorau sy’n helpu ein cartrefi a’n cymunedau i barhau i ffynnu, ac sy’n cefnogi tenantiaid yng Nghymru.

Mae ein swydd nesaf yn y gyfres yn canolbwyntio ar Ross Williams, Arweinydd Ymgysylltu â Thenantiaid yng Nghartrefi Cymoedd Merthyr.

 

1. Beth yw fy hoff beth am fy swydd?

Pobl!

Efallai y bydd y rhai nad ydynt yn gweithio ym maes Tai yn clywed y gair ‘tenant’ a bod ganddynt ddelwedd sydd, yn aml yn anghywir, yn cael ei llywio gan y cyfryngau sy’n gwneud llawer iawn o anghymwynas.

Fy rôl, a fy nyletswydd, yw dangos y digonedd o ddaioni y mae tenantiaid yn ei gynnig i’w cymuned mewn goleuni llawer mwy adeiladol, gan arddangos disgleirdeb parhaus ac anhunanoldeb cymaint o unigolion sy’n mynd allan o’u ffordd i wneud bywydau pobl eraill yn well.

2. Beth yw un peth y byddech yn ei newid am dai yng Nghymru?

Mae mor anodd culhau i un peth. Rwy'n meddwl y gallwn weithiau wahanu ychydig oddi wrth y pethau sy'n wirioneddol bwysig. Nid yw’n bwysig i sefydliadau fod yn cyflawni eu prosiectau gwagedd. Mae’n ymwneud â gwneud gwahaniaeth – waeth pa mor fach – ym mywyd rhywun.

Rydyn ni'n deall y pethau hyn yn well pan rydyn ni'n cysylltu â'n cymunedau ac yn barod i gael sgyrsiau gonest sy'n helpu i lunio'r gwaith rydyn ni'n ei wneud.

Mae cafeat i hyn. Mae llawer o sefydliadau ledled Cymru eisoes yn disgleirio yn y maes hwn, ac wedi gwneud hynny ers blynyddoedd, ond rwy’n dal i deimlo’n rhwystredig weithiau pan fyddaf yn gweld mentrau sy’n fy ngadael i feddwl “Ble mae llais y tenant yn hyn i gyd.?”

3. Sut mae tai wedi newid ers i mi ddechrau gwneud fy rôl?

Newid yw’r un sicrwydd, ac rwy’n meddwl bod gan y sector hanes profedig o allu addasu a dal i ddarparu tai o ansawdd uchel. Ymunais yn 2011, ac mae fy holl amser wedi’i ddominyddu gan lywodraeth Geidwadol yn San Steffan a gweinyddiaeth Lafur yng Nghaerdydd.

Bydd yn galonogol gweld a yw'r etholiad sydd ar ddod yn gyfle i gael rhywfaint o undod rhwng gweinyddiaethau canolog a datganoledig.

Y tro hwn gwelwyd gweithredu’r Dreth Ystafell Wely, cyflwyno Credyd Cynhwysol, SATC, Rhentu Cartrefi (Cymru) ac mae’r sector yn parhau i gwrdd â’r heriau hyn. Gallwn wastad wneud yn well ond ni ddylem danamcangyfrif pa mor bell yr ydym wedi dod ychwaith.  

4. Beth sy'n ffordd dda o sicrhau bod llais tenantiaid neu'r cyhoedd yn cael ei glywed?

Siarad â nhw. Creu cyfleoedd ar gyfer sgyrsiau uniongyrchol. Pe bai unrhyw bethau cadarnhaol yn dod allan o'r pandemig o gwbl, roedd pobl wedi mwynhau sgyrsiau wyneb yn wyneb eto ac yn gwerthfawrogi'r cysylltiadau personol a wrthodwyd iddynt gyhyd.

Yr elfen hollbwysig o hyn y gellir ei hanwybyddu weithiau yw adborth. Os yw pobl wedi mynd allan o’u ffordd i ddweud eu barn wrthym, i roi eu barn neu i gwblhau arolwg, yna mae’n rhaid i ni hefyd ddweud wrthynt beth rydym wedi’i wneud gyda’u gwybodaeth a beth y gallant ddisgwyl ei newid o ganlyniad.

5. Beth sy'n fy ysbrydoli i wneud yr hyn rwy'n ei wneud?

Rwy'n cael fy ysbrydoli gan bobl eraill. Rwy’n rhoi llawer iawn ar arweinyddiaeth ddilys ac angerdd. Yng Nghartrefi Cymoedd Merthyr, rwy’n teimlo’n ffodus i weithio ochr yn ochr â chymaint o bobl angerddol sydd wir eisiau gwella eu sefydliad, a’u cymuned. Mae bod o gwmpas y math hwn o fywiogrwydd yn fy ysbrydoli i fod yn well - a gallwn wastad fod yn well.